Roeddwn yn ymwneud yn helaeth â rhedeg a Cylch Meithrin felly wedi cael dealltwriaeth gadarn o gymhlethdodau'r fframweithiau rheoleiddio a statudol a'r gofynion ar gyfer cofrestru gyda CIW. Roeddwn i ar yr un pryd yn gweithio'n llawn amser mewn rôl AD ac yn jyglo bywyd teuluol gyda dau o blant ifanc.
Ers i'n hynaf ddechrau yn yr ysgol a'n ieuengaf yn dal yn y feithrinfa, roedd cyd-briodi gofal plant, cludiant, oriau gwaith a holl gymhlethdodau eraill bywyd teuluol wedi dod yn eithaf llethol. Unwaith i ni ychwanegu yn y 13 wythnos o wyliau ysgol roedd fel platiau nyddu.
Yn ystod y tymor roedd bywyd yn teimlo fel rhuthr, panig dyddiol i gael pawb i'r lle iawn ac yna dechrau'r cyfan eto i'w cael adref. Yna yn ôl adref yn gweithio a'r plant yn gwylio'r teledu nes y gallem orffen a gwneud eu te. Nid oedd yn sefyllfa hapus i unrhyw un ohonom.

Wrth i’n hynaf agosáu at oedran ysgol, daeth yn amlwg trwy sgyrsiau â rhieni eraill nad oedd pob ysgol yn cael ei chreu’n gyfartal a’i bod yn lwcus iawn a oedd gan yr ysgol yr oedd eich plentyn yn ei dechrau ddarpariaeth ar ôl ysgol ddyddiol.
Mewn gwirionedd, dim ond 40% o ysgolion yn ardal Casnewydd sydd wedi cael unrhyw fath o ddarpariaeth ar ôl ysgol gyda rhai ysgolion yn rhannu un darparwr allanol sydd eisoes yn llawn.
Mae’r gwasanaethau gwerthfawr ar ôl ysgol sy’n cael eu darparu gan rai meithrinfeydd yn yr ardal wedi lleihau wrth iddynt ddyrannu eu lle a’u hadnoddau i ddarparu gofal i blant dan 4 oed. Mae gwarchodwyr plant yn llawn hefyd gyda rhestrau aros.
Mae gennyf hanes gyrfa amrywiol ac rwyf wedi gweithio yn y sector gofal plant, y sector gyrfaoedd a nawr ym maes Adnoddau Dynol. Y thema gyffredin yw bod eisiau helpu pobl, felly pan glywais o ddydd i ddydd brofiadau uniongyrchol rhieni fel fi yn jyglo eu cydbwysedd bywyd a gwaith mor ansicr, roeddwn yn gwybod bod gwir angen y ddarpariaeth hon.
Rwy’n angerddol am alluogi teuluoedd i gael gofal plant dibynadwy a diogel ac i ysgolion wireddu eu potensial i’w hadeiladau a’u tiroedd ddod yn ased cymunedol gan gynhyrchu arian ychwanegol y mae mawr ei angen.
Ceisiais gyngor busnes gan y sefydliad ambarél - Clybiau Plant ar gymwysterau a gofynion ac aeth oddi yno. Rwyf bellach wedi cwblhau sawl cwrs mewn Gwaith Chwarae ac wedi cwblhau cymwysterau rheoleiddio eraill hefyd. Mae cyrsiau Clybiau Plant yn hynod fuddiol o ran tanategu hanfodion gwaith chwarae trwy’r egwyddorion gwaith chwarae.
Early years Wales are also helping with other areas of the business, especially their Welsh language support and all staff in our settings will be completing the Camau course to embed the language in our day to day practice.
 Roedd y busnes yn ffodus iawn i gael ei ddewis ar gyfer cwrs cychwyn busnes dwys gyda ICE ac rydym yn parhau i ymwneud â nhw am gymorth busnes.
Roedd y busnes yn ffodus iawn i gael ei ddewis ar gyfer cwrs cychwyn busnes dwys gyda ICE ac rydym yn parhau i ymwneud â nhw am gymorth busnes.
Roedd hyn yn caniatáu i ni siarad â phobl o'r un anian ac arbenigwyr mewn busnes a busnesau newydd.


